PříspĚvek zaměstnavatele na životní pojištění

Dotaz od: Anna Vonešová, vloženo 13. 2. 2014 16:41

Zobrazeno: 1506x

 

Dobrý den, jakým způsobem může přispívat zaměstnávatel na životní pojištění?

Odpověď:

Dobrý den, paní Vonešová,

zaměstnavatel může přispívat na soukromé životní pojištění zaměstnanců v jakékoli výši a tento příspěvek je pro něj daňově uznatelným nákladem.
Existuje však společný limit pro příspěvky zaměstnavatele na penzijní připojištění i soukromé životní pojištění zaměstnanců, a to ve výši 30 000 Kč ročně od jednoho zaměstnavatele. Z příspěvků do tohoto limitu zaměstnavatel neplatí sociální ani zdravotní pojištění. V případě vyššího příspěvku vzniká povinnost na straně zaměstnance odvést daň z příjmu, stejně tak jako uhradit sociální a zdravotní pojištění z částky nad tento limit.

Doporučíme Vám nejvýhodnější životní pojištění. Využijte naše srovnání životního pojištění.

Lucie Leopoldová zodpovězeno dne: 19. 2. 2014
 
Byla pro vás odpověď užitečná?
Ano  (81)
Ne  (64)
 
Další dotazy z kategorie Životní pojištění